Hello!我是 CIA 科系星球的 Charlie,在過往我們舉辦營隊時,發現同學們有這些常見的問題,我們來看看以下你中了幾個吧!
- 對於「法律系出路」的印象,停留在當律師和法官?
- 不知道律師、法律顧問、法遵的工作內容,有什麼差異?
- 法律系出路的薪資待遇,是好還是壞?
雖然網路上有很多資訊都查得到法律系的未來出路,但實際上我們卻很難找到一份擁有詳細出路待遇,及未來產業趨勢的資料,那我們該怎麼辦?
我們聽到大家的心聲了!因此,以下幫大家整理出了有關法律系未來發展的 3 個大重點。今天就讓我們從「產業現況和趨勢」開始,帶你一步步了解,法律系的未來發展吧!
一、法律系,原來不只是在法院工作?
大家都知道,法律系畢業後的出路有擔任律師、法官、檢察官…等。當穿上相應的袍子,站在法庭上為社會上的不公發聲,鋤強扶弱,總顯得正義感十足,令人欽佩!
但法律人的未來出路難道只有「在法院工作」嗎?其實不然,各行各業在執業上會遇到的法律問題,也都需要相應的人才輔助,因此法律人才在「企業」內部,可說是不可或缺的存在。
法院之外的工作場域
舉例來說,「法務」是為企業更新最新的法條規範,以及為企業把關合約和契約的人;「法遵」是督促企業遵循法律,協助企業管控風險的人;「法律顧問」是替合作企業把關一切法律事務的人,諮詢、處理契約相關事務、規避法律風險等等都包含在法律顧問的工作內容中。
這時候大家的問題就來了!為什麼法務、法遵、和法律顧問工作內容這麼相似,都是協助企業管控風險以及處理契約相關的事務?那他們的不同之處又在哪裡呢?
其實「法務」和「法遵」算是企業內部約聘人員。事實上,有些薪資待遇低的法務,是不具備相關工作經驗(或資淺)的大學畢業生,解決法律事務的能力也待培養。而公司遇到法律案件時會另行外聘律師,再由這些法務專員進行協助。
「法律顧問」則是由企業外聘,具有豐富的法律經驗,且專業領域範圍相較公司內部的法務人員大上許多。遇到不同領域的事務時也能即時聯絡自己所在的律師事務所,召集更多專業律師一同解決企業的問題。
不過兩者並沒有優劣之分,就是因為企業有不同需求,才會產生這些對應的職缺。有些巨型企業的法務和法遵,年薪甚至可以上看 500 萬台幣!
法律職缺比對表
以下幫大家整理了在不同工作場域的法律職缺,大家可以參考看看:
工作場域 | 職務 | 職務間關係 | 工作內容 | 薪資待遇 |
---|---|---|---|---|
法院 | 律師 | 法官 → 律師/檢察官、律師 律師 ↔ 檢察官、律師 |
《訴訟》 1. 民事訴訟 2. 刑事訴訟 3. 行政救濟 《非訟》 1. 交易 2. 法遵 |
80~100 萬 |
法官 | ||||
檢察官 | ||||
書記官 | 45~50 萬 | |||
法官助理 | 50~60 萬 | |||
企業 | 稽核 | 部門間相互合作 | 100 萬 | |
法律顧問 | 彈性大 | |||
企業法務 | 100~300 萬 | |||
法遵 | 100~300 萬 |
二、「跨領域」,法律系不可不知的大秘密!
從上述的內容,我們可以知道法律在法院和企業中,有哪些職務,及主要會做的工作內容有哪些。舉例來說,傳統的訴訟項目,如民法、刑法、行政訴訟;而若你是在企業內的法律人才,則會接觸「協助企業完成治理項目的評估」相關的工作。
事實上,除了這些內容,未來的法律業還有一個很大的趨勢,那就是「跨領域」,比如說「Legal Tech」,正是以科技去協助法律事務的進行。
術業有專攻,但「跨領域」能讓你更上一層樓!
同上述,法律在商業世界佔有非常重要的地位,而不同企業所專攻的領域又有所不同。因此學會「跨領域」,就成了法律人的新課題。除了法律專業外,擁有語文、理工醫、財經類的背景,都能夠幫助你成為更有競爭力的專業人才。
舉例來說,如果你在擁有法律專業之外,同時也掌握了理工相關的知識,那麼你在科技業就職的競爭力也會大上許多。擁有相關產業背景,就能夠在面對法律事務和把控風險時更清楚相應的資訊。
「科法跨領域人才培育要趁早,最好從大學階段做起。」 —— 資策會科法所所長張瑞星
延伸閱讀:《資策會科法所所長張瑞星專訪》:法律系的跨領域發展
所長認為,跨領域的人才,越早培育越好。以科技與法律為例,在過去,這兩者就像兩股敵對勢力,矛盾不斷。法律只能以「預想」的角度去編寫,再隨著科技的推出做調整;但若科法跨域的人才及早培養,那麼科技與法律就能提早開始對話,從而創下一個新的局面。
如何跨領域發展
「既然身為一個法律人,跨領域可以增加自己在市場上的價值,那麼我們該如何培養『跨領域』的能力呢?」
如果你大學選讀法律系,那麼建議大家在大學期間多去選修其他領域的課程,比如說資工、生醫等其他領域的專業知識。在法律系所訓練的邏輯思維,其實能夠很大程度地在跨領域發展上幫助各位。
若你大學是修讀法律以外的專業,但未來也想往法律這條路走的話,可以選擇在研究所時選讀科技法律研究所、財經法律研究所等,在課堂上帶著自己專業的知識與他人碰撞出跨領域的火花!
比如說我現在選修的一堂交大科法所,有關食品法律的課,課中的學生就匯集了來自不同領域的人,有的是食品背景,熟知各項食品安全相關的法條;有同學是法官,能在大家討論陷入瓶頸時,提出一些專業的建議;也有同學是生醫背景考上科法所,就能以他的專業分享一些相關的案例。這樣的討論其實能很有效的以各方的見解與專業,產出較為全面、透徹的評析!
三、如何培養法律系的「思辨」核心能力
上述和大家分享了法律系大學時,我們可以藉由修習跨領域的課程,來增加自己未來職場價值,那麼你可能會問:「那我高中可以先做什麼準備,為自己的法律生涯鋪路呢?」
這邊要和大家分享的,就是法律系最為核心的能力「思辨」,並和大家分享如何在高中時期就培養自己的這項能力。
何謂「思辨」?
法律產業的共同目標有 3 點,促成公益性質、銜接法律與社會、與解決當事人法律問題並達成其最大利益。為了達成這些目標,就必須提到法律產業最重要的核心能力「思辨」。
思辨是以「慎思」為方法,「明辨」為目的。 —— 加州州立大學哲學系 王偉雄教授
延伸閱讀:《何謂「思辨」?》
「慎思」就是用盡量客觀的角度與邏輯推論的能力,審慎地思考;而「明辨」則是將所有的資訊小心推敲,進而分辨出是非對錯。當然這兩點都是不容易做到的,因此我們可以從平常就開始訓練自己這樣的能力。
如何從高中開始培養思辨能力
要想培養自己的「思辨」能力,我們平時可以多關注社會議題,學習從不同面向分析思考。除了從新聞方面來獲取相關資訊外,也鼓勵大家多去參觀展覽、或是閱讀相關文章,並將自己所思所想記錄下來,並和身旁的同儕相互討論。
舉例來說,世界新聞攝影展、寫信馬拉松、關鍵評論網等等,都是大家可以深入了解或是參與的網站與活動。
結語:選擇真正喜歡和適合自己的科系才是最重要的!
今天和大家分享了法律的未來出路,讓大家知道原來法律系還有「法律顧問」、「法遵」等等的多元出路;也揭秘了法律的產業趨勢,成為「跨領域」人才是法律系未來世代的重要方向;最後幫大家點出了法律系的核心概念「思辨」,以及分享了我們如何在高中,就開始訓練自己邏輯思考,與明辨是非的思辨能力。
為什麼今天我想和你分享這些內容呢?其實是希望幫助大家更深入地了解法律系的未來發展。畢竟,如果這個工作領域,會在你未來陪伴著你 2、30 年的時間,那麼我們就需要在高中時,除了好好了解此科系的所學,自己是否喜歡之外,也要好好探討此科系的未來出路,自己是否想要,避免自己選錯科系,後悔不已。
在這篇探討「法律系出路」的文章的尾聲,想和大家分享目前台灣的法律系排名(根據近年來各法律系的國考排名),供各位在未來選校系時參考:
- 台大法律
- 政大法律
- 北大法律
- 東吳法律
- 輔大法律(含學士後法律)
- 中正大學
最後,我們邀請了「台大法律系陳巧芯學姊」,她與同學們分享了,她在法律系求學時的經歷與心得,如果你想了解進入法律系後的真實面貌,可以點擊下方連結觀看!
參考資料:
- 如何養成思考力?_親子天下
- 「科法跨領域人才培育要趁早,最好從大學階段做起」:專訪資策會科法所所長張瑞星_財團法人資訊工業策進會
- 思辯和思辨_魚之樂
- 後疫情時代 重新定位與認識法遵人員_工商時報
- 「台政北東」是法律系的排名榜? 網友揭關鍵原因_中時新聞網
- 世界新聞攝影展
- 寫信馬拉松_國際特赦組織台灣分會
- 關鍵評論網
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